Оптимізація роботи закладу

Оптимізація роботи КНП

А чи знали Ви, що “оптимізація”, це не синонім слова “скорочення” і почувши про початок оптимізації, не слід панікувати?

Правильно проведена оптимізація не повинна призвести до скорочення ефективного персоналу або збільшити витрати закладу.

Оптимізація – це про пошук та використання альтернативних варіантів організації діяльності та запровадження новітніх підходів у повсякденній роботі.
В результаті оптимізація допоможе Вашому закладу працювати ефективніше та максимально використовувати наявні ресурси і можливості.

Як правильно провести оптимізацію, щоб підвищити ефективність роботи закладу, а не демотивувати персонал? Де і яким способом шукати резерви для максимізації результату?

Ось лише найбільш поширені сфери проведення оптимізації:

  • перегляд організаційної структури та штатного розпису закладу
  • аудит використання приміщень
  • аналіз проведених та планування майбутніх закупівель
  • аналіз допоміжних функцій та пропозиції щодо аутсорсингу послуг
post-three

І це далеко не повний перелік можливостей.
Експерти “Центру консалтингових та юридичних послуг” готові надати комплексну допомогу в проведенні оптимізації діяльності КНП, підвищенні ефективності використання ресурсів та переході закладу на абсолютно новий рівень роботи на конкурентному ринку медичних послуг.